通过中层干部“述职考核” ,创优总结本年度工作,积极
四川大学华西医院领办以来,述职更有章法。考核市医院逐步实现与华西医院“管理”“业务”“资源”的提升GMG合伙人共享与统一。先后完善出台了《雅安市人民医院/四川大学华西医院雅安医院中层干部管理办法(试行)》《雅安市人民医院/四川大学华西医院雅安医院中层干部工作交接管理办法》等规定,医院对全院中层干部进行“述职考核”。争先并根据考核结果结合《雅安市人民医院中层干部管理办法(试行)》执行,创优极大提升了全院争先创优的积极积极性和主动性,市医院首次对全院中层干部进行“述职考核”,述职并将党风廉政和行业作风建设、
根据管理办法,按比例核定优秀等次 ,安全生产 、干部精神面貌焕然一新 。
四川大学华西医院自2019年5月16日正式领办雅安市人民医院后,
记者 周代庆